Kolegovia, vzhľadom na množiace sa podnety zo strany príslušníkov Hasičského a záchranného zboru ohľadom niektorých podmienok výkonu štátnej služby sme v predmetnej veci oslovili riaditeľov krajských a okresných riaditeľstiev.

V prípade ak v nižšie uvedených bodoch nedôjde k náprave prosíme o spätnú väzbu.

---------------------------

Dobrý deň

vážení riaditelia krajských a okresných riaditeľstiev Hasičského a záchranného zboru,

ospravedlňte, že píšem Vám, a nie môjmu sociálnemu partnerovi, ktorým je v zmysle príslušných ujednaní kolektívnej zmluvy prezident Hasičského a záchranného zboru (prípadne iný príslušný útvar MV SR). Zároveň vyjadrujem presvedčenie, že si všetky prípadné nezrovnalosti vydiskutujeme „doma“ teda v Hasičskom a záchrannom zbore, preto som si dovolil kolegiálne osloviť priamo Vás.

Pravidelne a bezdôvodne je porušovaná subordinácia a personálna pôsobnosť nadriadených v Hasičskom a  záchrannom zbore ako aj podmienky výkonu štátnej služby (aj) s tým súvisiace. Preto by som chcel poukázať na zopár najčastejších problémov:

1. Podľa Nariadenia ministra vnútra Slovenskej republiky č. 168/2012 o rozsahu pôsobnosti nadriadených vo veciach služobného pomeru príslušníkov Hasičského a záchranného zboru (personálna pôsobnosť)  v znení nariadenia 148/2013  určuje čerpanie dovolenky a udeľuje služobné voľno bezprostredný nadriadený !!! Neodôvodnene zasahovanie do jeho právomoci je insubordinačné a v každom prípade porušenie povinností príslušníka Hasičského a záchranného zboru.

2. Návštevu lekára si príslušník od nadriadeného nemusí „žiadať“.... (služobný úrad ním reprezentovaný) ju v zásade len berie na vedomie.

3. Pružný služobný čas sa uplatňuje od podpisu dodatku číslo 1 ku Kolektívnej zmluve vyššieho stupňa pre príslušníkov Hasičského a záchranného zboru na rok 2015 ako pružný mesiac, resp. štyri týždne a príslušný nadriadený je po podaní žiadosti povinný ho zaviesť (ak to umožňuje charakter vykonávaných činností).

Ďakujem
Mgr. Peter Šagát
prezident OZH